Häufige Fragen

Vier Hebel, vom stärksten zum schwächsten: die Kasse wechseln zur günstigsten Ihrer Region, die Franchise erhöhen wenn Sie selten zum Arzt gehen, auf ein Hausarzt- oder Telmed-Modell wechseln, und die kantonale Prämienverbilligung beantragen, wenn Ihr Einkommen dazu berechtigt. Die Leistungen bleiben in allen Fällen identisch.

Weil die Gesundheitskosten steigen: Alterung, neue Behandlungen, mehr Leistungen. Die Prämien müssen diese Kosten decken — das Gesetz verpflichtet die Kassen, die Grundversicherung ohne Gewinn und im Gleichgewicht zu führen. Eine Erhöhung heisst also nicht, dass Ihre Kasse schlechter geworden ist, aber möglicherweise, dass eine andere günstiger geworden ist.

Das Bundesamt für Gesundheit gibt die Prämien Ende September bekannt, meist um den 24. Die Kassen schreiben ihren Versicherten danach, spätestens Ende Oktober. Sie haben also rund zwei Monate Zeit, um zu vergleichen und bis zum 30. November zu kündigen.

Auf priminfo.admin.ch, der Seite des Bundesamtes für Gesundheit, und auf opendata.swiss. Das sind unsere einzigen Quellen: die hier gezeigten Prämien stammen direkt daher, ohne Zwischenhändler und ohne Schätzung.

Ignorieren Sie es nicht: unbezahlte Prämien können bis zur Betreibung führen, und einige Kantone führen eine Liste von Versicherten, deren Leistungen ausser im Notfall sistiert sind. Wenden Sie sich zuerst an Ihre Kasse für einen Zahlungsplan, dann an den Sozialdienst Ihrer Gemeinde. Eine Kasse darf Sie nicht aus der Grundversicherung ausschliessen, aber sie kann einen Wechsel blockieren, solange der Rückstand besteht.

Bei Ihrem Wohnkanton, nie bei Ihrer Kasse. Manche Kantone zahlen die Verbilligung automatisch gestützt auf Ihre Steuerveranlagung; andere verlangen ein jährliches Gesuch mit Frist. Die zuständige Stelle heisst meist «Sozialversicherungsanstalt» oder «kantonale Ausgleichskasse».

Personen in bescheidenen wirtschaftlichen Verhältnissen, nach Schwellen, die jeder Kanton selbst festlegt — daher die grossen Unterschiede. Familien mit Kindern und junge Erwachsene in Ausbildung profitieren überall von günstigeren Regeln. Wer Ergänzungsleistungen oder Sozialhilfe bezieht, erhält sie von Amtes wegen.

Schriftlich, mit einem Brief, der spätestens am 30. November bei Ihrer Kasse EINGETROFFEN sein muss für einen Wechsel auf den 1. Januar. Es zählt das Empfangsdatum, nicht der Poststempel: senden Sie einige Tage vorher eingeschrieben. Warten Sie mit der Kündigung nicht auf die Bestätigung der neuen Kasse, bewahren Sie aber den Sendebeleg auf.

Eine Prämie der Grundversicherung ändert sich nur auf den 1. Januar: eine unterjährige Erhöhung, auf die man reagieren müsste, gibt es also nicht. Ändert Ihre Kasse hingegen unterjährig einen anderen Vertragspunkt, prüfen Sie das Schreiben: ein ausserordentliches Kündigungsrecht kann entstehen.

Arztkonsultationen, Spitalaufenthalt in der allgemeinen Abteilung Ihres Kantons, Medikamente der Spezialitätenliste, Mutterschaft, Spitex auf Verordnung, Physiotherapie auf Verordnung, und einen Teil von Transport und Rettung. Dieser Katalog ist gesetzlich festgelegt und bei allen Kassen identisch.

Das hängt zuerst von Ihrer Gemeinde ab: die Prämien schwanken zwischen den günstigsten und den teuersten Regionen um das Doppelte. Der Vergleichsrechner zeigt Ihren genauen Preis für Ihre Gemeinde, Ihr Alter und Ihre Franchise — das ist die einzige ehrliche Antwort auf diese Frage.

Ist Ihre Franchise ausgeschöpft, vergütet die Versicherung 90 Prozent der Kosten und 10 Prozent bleiben bei Ihnen: das ist der Selbstbehalt. Er ist auf CHF 700 pro Jahr für Erwachsene und CHF 350 für Kinder begrenzt. Darüber hinaus wird alles vergütet.

Beim Tiers payant schickt der Leistungserbringer die Rechnung direkt an Ihre Kasse, die anschliessend Ihren Anteil einfordert. Beim Tiers garant erhalten Sie die Rechnung, bezahlen sie und lassen sie sich erstatten. Spitäler arbeiten meist mit Tiers payant, Arztpraxen eher mit Tiers garant.

Sie haben ab Wohnsitznahme drei Monate Zeit, sich bei einer Kasse Ihrer Wahl anzumelden. Die Deckung gilt dann rückwirkend ab Ihrem Ankunftstag. Nach dieser Frist beginnt sie erst mit dem Beitritt, und bereits angefallene Kosten bleiben an Ihnen. Keine Kasse darf Sie ablehnen.

Melden Sie die Geburt innert drei Monaten einer Kasse: die Deckung gilt dann rückwirkend ab dem Geburtstag, und die Mutterschaftskosten des Kindes sind gedeckt. Schliessen Sie auch seine Zusatzversicherungen früh ab — ein gesundes Neugeborenes wird ohne Vorbehalt aufgenommen, was einige Monate später nicht mehr garantiert ist.

Arbeiten Sie beim selben Arbeitgeber mehr als acht Stunden pro Woche, deckt dieser Ihre Unfälle. Sie können dann bei Ihrer Kasse die Sistierung der Unfalldeckung verlangen, was die Prämie senkt. Denken Sie daran, sie wieder zu aktivieren, wenn Sie aufhören zu arbeiten — das wird oft vergessen.

Das Gesetz setzt keine genaue Frist, üblich sind zwei bis sechs Wochen nach Eingang der Rechnung. Zieht sich die Wartezeit ohne Erklärung hin, mahnen Sie schriftlich: dieses Schreiben bringt die Sache in Gang und dient Ihnen bei einem Streit.

Ein in der Schweiz angestellter Grenzgänger untersteht grundsätzlich dem KVG, kann aber eine Befreiung beantragen, um im Wohnsitzstaat versichert zu bleiben. Das Gesuch ist innert drei Monaten nach Stellenantritt zu stellen, und die Wahl ist in der Regel endgültig. Erkundigen Sie sich vor dem Entscheid bei der Gemeinsamen Einrichtung KVG.

Grundsätzlich ja, sobald er in der Schweiz Wohnsitz nimmt. Eine Befreiung ist möglich, wenn er in seinem Land gleichwertig gedeckt ist — sie wird innert drei Monaten beim Kanton beantragt, mit Belegen. Die Praxis unterscheidet sich je nach Kanton und Herkunftsland.

Verlangen Sie zuerst eine förmliche schriftliche Verfügung, dann erheben Sie innert dreissig Tagen schriftlich Einsprache. Wird sie abgewiesen, steht die Beschwerde beim kantonalen Versicherungsgericht offen, in den meisten Kantonen kostenlos. Auch die Ombudsstelle der Krankenversicherung kann kostenlos vermitteln.

Ja. Das Krankenversicherungsgesetz schreibt den Katalog der Grundleistungen vor, und er gilt ausnahmslos für alle Kassen. Eine Kasse kann nichts weglassen und nichts hinzufügen. Es unterscheiden sich Preis, Prämienregion, gewähltes Modell und die Qualität der Administration.

Die ordentliche Kündigung der Grundversicherung muss spätestens am 30. November bei Ihrer Kasse eintreffen, mit Wirkung auf den 1. Januar. Der Brief muss an diesem Datum angekommen sein, nicht bloss aufgegeben. Bei Mindestfranchise und Standardmodell gilt teils eine kürzere Frist; fragen Sie Ihre Kasse.

Nein. Von CHF 300 auf CHF 2 500 zu wechseln senkt die Prämie, aber Sie zahlen bis zu CHF 2 200 mehr selbst, bevor etwas zurückerstattet wird. Die Rechnung hängt von den erwarteten Gesundheitskosten ab. Der Vergleich zeigt die Wirkung jeder Franchise auf die Prämie.

Diese Modelle senken die Prämie im Gegenzug für einen obligatorischen Erstkontakt vor jeder Facharztkonsultation: Hausarzt, HMO-Praxis oder Telefonanruf. Die erstatteten Leistungen bleiben gleich. Wer selten direkt zum Spezialisten geht, spart real.

Nein. Alle Prämien sind ohne Anmeldung, ohne E-Mail und ohne Konto sichtbar. Das Beratungsformular kommt nach den Resultaten und ist freiwillig.

Ja. Die individuelle Prämienverbilligung zahlt Ihr Kanton nach Einkommen und Vermögen. Bedingungen und Schwellen sind kantonal verschieden, und das Gesuch läuft über den Wohnkanton, nicht über die Kasse.

CHF 7’258 mit Pensionskasse, höchstens CHF 36’288 — also 20 % des Einkommens — ohne 2. Säule. Diese Beträge legt der Bund fest und sie sind vollständig vom steuerbaren Einkommen abziehbar.

Die 3a ist bis fünf Jahre vor dem Rentenalter gesperrt, ausser bei Wohneigentum, endgültigem Wegzug oder Selbstständigkeit; dafür ist sie voll abziehbar. Die 3b bleibt jederzeit verfügbar und ohne Einzahlungslimite, ihre Abzugsfähigkeit ist dafür beschränkt und kantonal verschieden.